1,111 Employer Branding jobs in Indonesia

Job Description:

• Plan and write content
• Maintain website content
• Monitor and review social media and advertisement performance
• Set up and monitor both offline and digital campaigns
• Develop and maintain company branding
• Manage Google Business account
• Coordinate with ATPM (HMSI) regarding digital marketing KPI activities

Qualifications:

• Minimum of a Diploma degree
• Fresh graduates are welcome to apply
• Experience in marketing communication, digital marketing, or advertising agency is a plus
• Familiar with social media platforms and ad tools
• Passionate about marketing, especially content creation
• Up to date with current marketing trends and practices

1. Bertanggung jawab merancang, mengeksekusi, dan menjaga konsistensi branding sekolah pada media digital maupun non-digital.

2. Memastikan seluruh touchpoint (konten sosial media, desain publikasi, ruang kelas, ruang publik, signage, hingga merchandise) selaras dengan identitas brand yang elegan, islami, dan berkelas internasional.

1. Strategi Budaya & Nilai Perusahaan

2. Menyusun dan mengusulkan strategi pengembangan nilai dan budaya perusahaan.

3. Mengembangkan dan memastikan pelaksanaan program internalisasi nilai dan budaya perusahaan ke seluruh karyawan.

4. Employer Branding & Komunikasi

5. Merancang dan menerapkan strategi employer branding baik untuk internal maupun eksternal perusahaan.

6. Mengelola komunikasi perusahaan untuk membangun dan menjaga citra positif organisasi.

7. Engagement & Kegiatan Karyawan

8. Meningkatkan keterlibatan (engagement) dan kepuasan karyawan melalui program dan event internal.

9. Berkolaborasi dengan tim HR, Marketing, dan Manajemen dalam menyusun program, event, atau kampanye budaya perusahaan.

10. Evaluasi Program & Analisis Data

11. Mengumpulkan, menganalisis, dan mengevaluasi data terkait efektivitas program budaya dan branding.

12. Memberikan rekomendasi perbaikan berdasarkan hasil analisis data dan feedback karyawan.

• Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Sumber Daya Manusia, atau jurusan relevan.
• Pengalaman kerja minimal 2–3 tahun di bidang Company Culture atau Employer Branding.
• Mampu melakukan analisis data/statistik untuk mengevaluasi program internal.
• Menguasai penggunaan Windows dan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Kreatif, inovatif, dan memiliki pemahaman yang baik terhadap media sosial dan aplikasi pendukung branding.
• Memiliki kemampuan editing foto & video menjadi nilai tambah.
• Keterampilan komunikasi interpersonal dan organisasi yang baik.

Job Description:

• Memperkuat brand identity melalui peningkatan product awareness kepada masyarakat
• Mencari dan membangun hubungan dengan pelanggan di sektor hotel, restaurant, café (HORECA).
• Menawarkan produk secara B2B.
• Melaporkan aktivitas penjualan, pencapaian target, serta kondisi pasar secara rutin kepada atasan.
• Menawarkan branding MMT kepada pelanggan
• Melakukan follow up dan menjadi delegasi perusahaan (jika terdapat kegiatan yang disponsori oleh perusahaan)

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan
• Usia 22-40 Tahun
• Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama
• Komunikatif, persuasif, dan mampu membangun jaringan yang luas.
• Memiliki SIM A dan/atau SIM C
• Mahir mengendarai mobil menjadi nilai +
• Mampu bekerja secara mobile
• Penempatan Trenggalek

PAID INTERNSHIP

Responsibilities:

• Be active and participate in every activity organized by ID COMM.
• Updating information and improving the ID COMM database.
• Looking for insights/references/supporting data on issues related to the campaign/publication being handled by ID COMM.
• Assist in searching for news/articles/writings on issues related to the campaign being handled by ID COMM and make a summary of each news/article/writing.
• Involved in the design to implementation of digital and non-digital communications for campaigns/publications being handled by ID COMM.
• Involved and make notes on the results of brainstorm session discussions.
• Design and manage the organization of SSIDCOMM (Sharing Session with ID COMM).

Reqirement:

• Final year students in 7th - 8th semester, majoring in communication science.
• Willing to intern for at least 3 months.
• Digital savvy.
• Have the ability to work as part of a team.
• Have excellent writing and verbal communication skills, both in Indonesian and English.
• Able to work to meet specified deadlines.
• Work From Office

Job description

• Manajemen jadwal

• Komunikasi dan follow up antar tim

• Brand approaching hingga dealing (invoice, payment)

• Adminstrasi dan dokumentasi
• Media sosial termasuk Content plan (scripting, editing, upload) & branding @dr.glennaxel
• Personal task support

SYARAT DAN KETENTUAN:

• Penempatan di Surabaya Barat (FULL TIME)
• Mahir menggunakan Capcut, Canva dan platform media sosial (IG, Tiktok)
• Bisa melakukan content plan dan strategist (Sheets)
• Pro aktif.

Tugas Utama :

• Support Strategi Branding & Marketing
• Membantu mengumpulkan data untuk penyusunan strategi branding (brand positioning, campaign, storytelling).
• Menjaga konsistensi identitas brand di materi promosi & sosial media sesuai arahan Manager Branding.
• Melakukan riset sederhana tentang pasar, kompetitor, dan tren digital.
• Menyusun insight awal yang bisa mendukung tim sales & marketing.

Konten & Kreatif

• Membuat draft ide konten berdasarkan arahan strategi.
• Menulis copywriting sederhana (caption, artikel pendek, slogan, script video).
• Mendesain visual branding (feed sosial media, brosur, banner, materi promosi).
• Mengedit video pendek untuk kebutuhan campaign digital (Reels, TikTok, YouTube Shorts).

Kolaborasi & Eksekusi

• Berkoordinasi dengan Manager Branding dalam setiap project/campaign.
• Membantu menyusun kalender konten & jadwal campaign.
• Membuat laporan awal performa konten/campaign (engagement, reach, respon audiens).

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal D3/S1 (lebih disukai jurusan komunikasi, desain, marketing).
• Memiliki pemahaman dasar branding & marketing.
• Menguasai tools desain (Canva, Photoshop/Illustrator/Figma).
• Bisa editing video dasar (CapCut, Premiere, After Effects dasar).
• Mampu menulis copywriting kreatif.
• Terbiasa menggunakan sosial media (TikTok, Instagram, YouTube, Facebook).
• Kreatif, komunikatif, mampu bekerja sesuai deadline.

Kami mencari seorang Branding Executive yang kreatif dan strategis untuk membangun, mengelola, serta menjaga konsistensi brand perusahaan. Posisi ini akan bekerja sama dengan tim marketing dan manajemen dalam menyusun materi branding, konten sosial media, dan kampanye employer branding.

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan strategi branding dan positioning perusahaan.
• Membuat dan menjaga konsistensi materi branding (logo, guideline, company profile, presentasi, proposal).
• Membuat konten branding untuk sosial media dan kampanye digital.
• Mendukung kebutuhan branding untuk tender/klien, termasuk desain presentasi & materi promosi.
• Membangun employer branding untuk mendukung HR & rekrutmen.
• Memantau tren branding dan melakukan evaluasi berkala.

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 Komunikasi/Marketing/Desain atau bidang terkait.
• Pengalaman 1–3 tahun di bidang branding, komunikasi, atau digital marketing (freelance/agency welcome).
• Kreatif, detail, dan paham storytelling.
• Menguasai tools desain & branding (Canva, Adobe Illustrator/Photoshop, Figma).
• Mampu bekerja dalam tim dan komunikasi efektif.

Requirements:

• Assist in maintaining internal communications platform (Instagram, LinkedIn, newsletter, Google Space)
• Support other business units by assisting internal communication requests
• Coordinate, design & load relevant and timely content for social media and email
• Work on the delivery of internal engagement for a variety of projects, e.g. posters, social media, and videos
• Upload and refresh content across our digital channels- Supporting the planning and execution of employer branding and employees engagement event programs, both online and offline.
• Creating visual content materials to support the promotion of employer branding events on social media.

Qualifications:

• Fresh graduate or final year student from Human Resource Management, Communication Studies, Public Relations, Psychology, or related major.
• Excellent written and verbal communication skills, both English and Bahasa.
• Up-to-date on social media trends and news.
• Active social media presence.
• Detail oriented person
• Have previous experience in managing website content and social media tools, which is preferable.